Salaire Régisseuse de Cirque en 2026
Salaire médian France 2026 · estimation DARES/INSEE · 36% exposition IA

Chiffres clés 2026
Source : France Travail / DARES BMO 2026 / INSEE TIC 2025.
Impact IA sur le métier
Automatisable par l’IA
- Gestes et postures de manutention
- Electroacoustique
- Appréciation auditive
- Electricité
- Normes de sécurité
Reste humain
- Règles et modalités d’installation du matériel son
- Principes d’implantation du matériel son
- Port d’équipement de protection individuelle (EPI) : gants, chaussures, casque, protections auditives
- Déplacements professionnels
- En extérieur
Carrière et formation
Formations RNCP
- RNCP36156 — Technicien d’exploitation son (Niveau 5)
- RNCP36953 — Spectacle (Niveau 6)
- RNCP37196 — Métiers de l’audiovisuel option métiers du son (Niveau 5)
- RNCP37611 — Régisseur général du spectacle et de l’évènementiel (Niveau 6)
Reconversion & CPF
- 15 formations CPF éligibles
- Top organismes : INSTIC / 3IS LYON, CTRE FORMATION PROFESSIONNELLE MUSIQUE, AUDIOCAMP
- Financement CPF + Pôle Emploi possibles
Salaire détaillé
Voir grille junior/médiane/senior + méthodologie
| Niveau | Médian estimé | P90 estimé | Base |
|---|---|---|---|
| Junior (0-2 ans) | 24 084 € | 27 696 € | 0.70 × médian |
| Médian (3-7 ans) | 34 407 € | 39 568 € | DARES+INSEE |
| Senior (8+ ans) | 43 008 € | 46 449 € | 1.25 × médian |
Méthodologie : Médian = données DARES/INSEE salaires bruts annuels 2024-2025 pour le code ROME associé. Junior/Senior = extrapolations ratios standards (0.70x / 1.25x). P90 = niveau atteint par 10 % des supérieurs de la catégorie. Pour précision par expérience/secteur/région : consulter Michael Page, Robert Half, Talent.com.
Tendances 2026-2030
Freins adoption IA (BPI France 2024) : 42% citent le manque de compétences, 38% citent les coûts.
Questions fréquentes & sources
Sources officielles
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Analyse approfondie
Salaire : combien gagne une régisseuse de cirque en France ?
La rémunération de la régisseuse de cirque s’établit en moyenne à 34 407 € brut annuel, selon les données disponibles dans notre référentiel. Ce montant médian place ce métier dans une fourchette de rémunération modeste par rapport à l’ensemble des professions du spectacle et du support opérationnel.
Contexte sectoriel
Le secteur du cirque se caractérise par une prédominance d’employeurs de taille petite ou intermédiaire , compagnie indépendantes, cirques familiaux, festivals temporaires , dont les budgets de fonctionnement restent souvent contraints. À cette réalités’éjoe la saisonnalité marquante de l’activité, qui engendre une discontinuité des revenus sur l’année civile. La tension de recrutement, bien que présente localement, n’alimente pas de pression salariale significative à l’échelle nationale.
Facteurs influençant la rémunération
- Type d’employeur : les structures associatives et les compagnies subventionnées pratiquent des grilles salariales inférieures aux établissements publics ou aux grandes tournées commerciales.
- Saisonnalité : les périodes creuses peuvent réduire le revenu annuel effectif en dessous du brut annuel théorique.
- Localisation : les bassins d’emploi parisiens et des grandes métropoles offrent des conditions de rémunération légèrement plus favorables.
- Polyvalence technique : la maîtrise simultanée de l’éclairage, du son et de la machinerie accroît la valeur professionnelle et le potentiel de rémunération.
- Ancienneté : la progression salariale reste limitée et fortement liée à la continuité des missions et à la reconnaissance conventionnelle.
Analyse CRISTAL-10
Selon la méthodologie CRISTAL-10 v14.0, ce métier présente un indice de risque IA de 10/10 et un moat humain de 10/10. La dimension sociale-émotionnelle (10/10) constitue le principal facteur de protection contre l’automatisation. La dimension textuelle-langagière (10/10) et l’analyse de données (10/10) indiquent une part d’activité susceptible d’être augmentée par des outils numériques, sans pour autant menacer la présence humaine sur site.
Estimation nette
Conversion indicative en net : environ 1 780 € net par mois pour un contrat à temps plein, soit un revenu annuel net d’environ 23 400 €. Cette estimation varie selon le statut (CDD, intermittent du spectacle, CDI de droit commun) et les prélèvements sociaux applicables.
Avertissement méthodologique : le score de qualité global des données sources atteint 0,2/1,0 pour ce bloc salarial. Les offres publiées en ligne ne reflètent qu’imparfaitement la réalité des rémunérations, souvent complétées par des avantages en nature ( hébergement, repas lors des tournées). Les disparités géographiques et la diversité des statuts contractuels rendent toute moyenne indicative.