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SOUS PRESSION · 64%ÉDUCATION

Salaire Professeur Documentaliste en 2026

Salaire médian France 2026 · estimation DARES/INSEE · 64% exposition IA

Professeur Documentaliste - salaire 2026
64% exposition IAScore CRISTAL-10 v14.0

Chiffres clés 2026

26 036 €Salaire médian annuel
21 621 €Junior <35 ans
0,0 kEffectif France
0Offres FT 2026

Source : France Travail / DARES BMO 2026 / INSEE TIC 2025.

Impact IA sur le métier

Automatisable par l’IA

  • Enregistrer et suivre les prêts de documents
  • Techniques de conservation de documents
  • Logiciel de gestion documentaire
  • Logiciels d’édition multimédia
  • Renseigner un public sur l’utilisation de supports et outils documentaires

Reste humain

  • Réaliser des acquisitions de fonds documentaires
  • Protéger des documents de valeurs
  • Travail les week-ends et jours fériés
  • Port et manipulation de charges lourdes ou encombrantes
  • Association

Carrière et formation

Formations RNCP

10 fiches disponibles. Top 4 :

  • RNCP35362 — Information-Communication : Information numérique dans les organisatio (Niveau 6)
  • RNCP35364 — Information-Communication : Métiers du livre et du patrimoine (Niveau 6)
  • RNCP35660 — Chef de projet en ingénierie documentaire (Niveau 7)
  • RNCP35804 — Culture, patrimoine et médiation (fiche nationale) (Niveau 7)

Reconversion & CPF

  • 15 formations CPF éligibles
  • Top organismes : ECOLE SUP LIBRE SCIENC COM APPLIQUEES, UNIVERSITE D ARTOIS, UNIVERSITE PARIS CITE
  • Financement CPF + Pôle Emploi possibles

Salaire détaillé

Voir grille junior/médiane/senior + méthodologie
NiveauMédian estiméP90 estiméBase
Junior (0-2 ans)18 225 €20 958 €0.70 × médian
Médian (3-7 ans)26 036 €29 941 €DARES+INSEE
Senior (8+ ans)32 545 €35 148 €1.25 × médian

Méthodologie : Médian = données DARES/INSEE salaires bruts annuels 2024-2025 pour le code ROME associé. Junior/Senior = extrapolations ratios standards (0.70x / 1.25x). P90 = niveau atteint par 10 % des supérieurs de la catégorie. Pour précision par expérience/secteur/région : consulter Michael Page, Robert Half, Talent.com.

Tendances 2026-2030

2026
Données BMO en cours de mise à jour.
2027
Eurobarometer : 21% des Français utilisent l’IA au travail, 49% craignent pour leur emploi.
2028
BPI France : 20% des PME adoptent IA générative, 35% planifient sous 12 mois.
2029
INSEE TIC : 13% du secteur adopte IA (vs 8% moyenne France).
2030
Le professeur documentaliste développe chez les élèves l’esprit critique face aux contenus générés par l’IA, une mission pédagogique qui gagne en importance et en complexité à mesure que les sources automatisées prolifèrent.

Freins adoption IA (BPI France 2024) : 42% citent le manque de compétences, 38% citent les coûts.

Questions fréquentes & sources

L’IA va-t-elle remplacer ce métier ?
Non. Avec environ 64.0% des tâches exposées, le métier se réorganise autour de ce que la machine ne couvre pas : le jugement, la validation et la relation humaine.
Quel salaire pour Professeur Documentaliste en 2026 ?
Médian estimé : 26 036 €/an brut. Source : France Travail (DARES et INSEE).
Quelle formation pour devenir professeur documentaliste ?
68 fiches RNCP disponibles (code ROME K1601). CPF + Pôle Emploi finançables. Voir la section Carrière ci-dessus.

Sources officielles

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Analyse approfondie

Salaire du professeur documentaliste : combien gagne-t-on en 2026 ?

Le salaire du professeur documentaliste est aligné sur la grille indiciaire des professeurs certifiés de l’Éducation nationale. En tant que fonctionnaire de l’État, sa rémunération évolue selon l’échelon atteint et l’ancienneté, avec une progression strictement encadrée par les textes officiels.

Rémunération médiane etfourchette salariale

Le traitement brut annuel médian pour un professeur documentaliste s’établit à 26 036 €, soit environ 2 170 € brut par mois en milieu de carrière (source : France Travail, données ROME V4). Ce montant correspond à un échelon intermédiaire, avant les majorations liées à l’ancienneté.

La fourchette de rémunération observée sur le marché s’échelonne comme suit :

  • Début de carrière (échelon 1-3) : entre 2 100 € et 2 350 € brut mensuel, hors supplements.
  • Milieu de carrière (échelon 4-8) : entre 2 350 € et 3 100 € brut mensuel.
  • Fin de carrière (échelon 9-11) : jusqu’à 4 500 € brut mensuel pour les échelons les plus élevés, hors primes.

Ces montants incluent le traitement indiciaire de base. Des primes spécifiques peuvent s’y ajouter selon les missions exercées.

Éléments de rémunération complémentaires

Au traitement indiciaire s’ajoutent potentiellement :

  • La prime RSE (rattachée aux fonctions de documentation et d’information) d’un montant annuel variable.
  • Les heures supplémentaires (HSA) pour service au-delà du modulus horaire obligatoire.
  • Des indemnités liées à l’exercice en zone de revitalisation rurale ou en éducation prioritaire (REP/REP+).
  • Le supplément familial de traitement (SFT) pour les agents ayant des enfants à charge.

Tension du marché de l’emploi

Le score de tension pour ce métier s’établit à 5,5 sur 10, traduisant un marché équilibré entre offre et demande. Les recrutements se concentrent principalement sur les académies d'Île-de-France (tension élevée, 500 à 700 postes estimés par an), d'Occitanie et d'Auvergne-Rhône-Alpes. Le pic de recrutement intervient entre mars et septembre, en lien avec la rentrée scolaire.

Les candidats titulaires du CAPES de documentation disposent d’un avantage concurrentiel sur le marché. La spécialisation en éducation aux médias et à l’information (EMI) représente un différenciateur valorisé par les établissements.

Écart IDF versus province

Les données disponibles via les bulletins SIAP (Éducation nationale) et l’INSEE indiquent un écart significatif entre l’Île-de-France et les autres régions, non pas sur le traitement indiciaire (identique nationalement), mais sur le coût de la vie et les facilités d’accès au logement. Le pouvoir d’achat réel du traitement brut peut ainsi varier de 15 à 25 % selon la localisation géographique.

Pour toute question sur les grilles indiciaires et leur évolution, prière de consulter le décret n° 2023-519 du 28 juin 2023 relatif aux échelles de rémunération des professeurs et assimilés.