Aller au contenu principal
MODÉRÉ · 38%ÉDUCATION

Salaire Documentaliste Lycée en 2026

Salaire médian France 2026 · estimation DARES/INSEE · 38% exposition IA

Documentaliste Lycée - salaire 2026
38% exposition IAScore CRISTAL-10 v14.0

Chiffres clés 2026

26 036 €Salaire médian annuel
21 621 €Junior <35 ans
0,0 kEffectif France
0Offres FT 2026

Source : France Travail / DARES BMO 2026 / INSEE TIC 2025.

Impact IA sur le métier

Automatisable par l’IA

  • Enregistrer et suivre les prêts de documents
  • Techniques de conservation de documents
  • Logiciel de gestion documentaire
  • Logiciels d’édition multimédia
  • Renseigner un public sur l’utilisation de supports et outils documentaires

Reste humain

  • Réaliser des acquisitions de fonds documentaires
  • Protéger des documents de valeurs
  • Travail les week-ends et jours fériés
  • Port et manipulation de charges lourdes ou encombrantes
  • Association

Carrière et formation

Formations RNCP

10 fiches disponibles. Top 4 :

  • RNCP35362 — Information-Communication : Information numérique dans les organisatio (Niveau 6)
  • RNCP35364 — Information-Communication : Métiers du livre et du patrimoine (Niveau 6)
  • RNCP35660 — Chef de projet en ingénierie documentaire (Niveau 7)
  • RNCP35804 — Culture, patrimoine et médiation (fiche nationale) (Niveau 7)

Reconversion & CPF

  • 15 formations CPF éligibles
  • Top organismes : ECOLE SUP LIBRE SCIENC COM APPLIQUEES, UNIVERSITE D ARTOIS, UNIVERSITE PARIS CITE
  • Financement CPF + Pôle Emploi possibles

Salaire détaillé

Voir grille junior/médiane/senior + méthodologie
NiveauMédian estiméP90 estiméBase
Junior (0-2 ans)18 225 €20 958 €0.70 × médian
Médian (3-7 ans)26 036 €29 941 €DARES+INSEE
Senior (8+ ans)32 545 €35 148 €1.25 × médian

Méthodologie : Médian = données DARES/INSEE salaires bruts annuels 2024-2025 pour le code ROME associé. Junior/Senior = extrapolations ratios standards (0.70x / 1.25x). P90 = niveau atteint par 10 % des supérieurs de la catégorie. Pour précision par expérience/secteur/région : consulter Michael Page, Robert Half, Talent.com.

Tendances 2026-2030

2026
Données BMO en cours de mise à jour.
2027
Eurobarometer : 21% des Français utilisent l’IA au travail, 49% craignent pour leur emploi.
2028
BPI France : 20% des PME adoptent IA générative, 35% planifient sous 12 mois.
2029
INSEE TIC : 13% du secteur adopte IA (vs 8% moyenne France).
2030
Le documentaliste de lycee guide les eleves dans un environnement informationnel sature par les contenus generes par l’IA, rendant son role d’education a l’esprit critique et a la fiabilite des sources plus strategique que jamais.

Freins adoption IA (BPI France 2024) : 42% citent le manque de compétences, 38% citent les coûts.

Questions fréquentes & sources

L’IA va-t-elle remplacer ce métier ?
Non. Avec environ 38.0% des tâches exposées, le métier se réorganise autour de ce que la machine ne couvre pas : le jugement, la validation et la relation humaine.
Quel salaire pour Documentaliste Lycée en 2026 ?
Médian estimé : 26 036 €/an brut. Source : France Travail (DARES et INSEE).
Quelle formation pour devenir documentaliste lycée ?
68 fiches RNCP disponibles (code ROME K1601). CPF + Pôle Emploi finançables. Voir la section Carrière ci-dessus.

Sources officielles

Explorez des metiers proches

Analyse approfondie

Salaire du documentaliste lycée : grille, évolution et tendances

Le documentaliste en milieu lycéen exerce au sein de l’Éducation nationale, avec un salaire médian de 26 036 € annuels selon les données disponibles. Le marché de ce métier est caractérisé par une offre limitée, avec 120 offres recensées sur les 12 derniers mois, montrant une tendance stable avec une légère baisse de 1,2%.

Grille salariale et évolution de carrière

Le documentaliste lycée est généralement recruté sur la grille indiciaire de la fonction publique catégorie B. Le salaire mensuel brut moyen s’établit à 2 100 €, avec une fourchette allant de 1 850 € à 2 600 € selon l’expérience et les responsabilités. La progression salariale suit le parcours classique de la fonction publique, avec des avancements d’échelon tous les 2 à 3 ans.

Comparaison géographique : IDF vs Province

La tension de recrutement est plus élevée en Île-de-France, où les volumes d’offres sont faibles mais la concurrence est importante. Dans d’autres régions comme Auvergne-Rhône-Alpes et Occitanie, la tension est jugée moyenne, avec des postes proposés régulièrement via les concours. Les rémunérations restent toutefois identiques quelle que soit la région, conformément au statulaire de la fonction publique.

Secteurs d’activité employeurs

Les principaux employeurs sont les lycées publics et privés sous contrat, les rectorats et les académies de l’Éducation nationale. Quelques postes existent également au sein des centres de documentation et d’information (CDI) et des médiathèques municipales. Le secteur de l’Éducation nationale domine largement le marché de l’emploi pour ce métier.

Tension de recrutement

Le marché du documentaliste lycée est très contraint, avec peu d’ouvertures de postes dépendant fortement des concours de la fonction publique d’État. Les titularisations sont rares, ce qui explique la prédominance de contrats courts. La tension globale est estimée à 5/10, avec des pics de recrutement en juin-août (remplacements estivaux) et en janvier (post-concours).

Questions fréquentes

1. Quelles sont les conditions d’accès au métier ? L’accès se fait principalement par concours de recrutement documentaliste (CAPES optionnel ou externe), après l’obtention d’un master professionnel Documentation ou Info-doc. Un diplôme de conservateur est requis pour les postes de responsabilité. 2. Quels types de contrats sont proposés ? Les contrats incluent la titularisation (concours), les contrats durée déterminée (CDD), les contrats de remplacement et les postes d’ATER (Attaché temporaire d’enseignement et de recherche). 3. Quelles sont les compétences clés valorisées ? Les compétences essentielles sont le catalogage et l’indexation, la recherche documentaire, la gestion de bases de données, la pédagogie et l’accompagnement des élèves, la veille informationnelle, et la maîtrise des outils numériques et bases de données éducatives.