Salaire Cartographe Géomaticienne en 2026
Salaire médian France 2026 · estimation DARES/INSEE · 80% exposition IA

Chiffres clés 2026
Source : France Travail / DARES BMO 2026 / INSEE TIC 2025.
Impact IA sur le métier
Automatisable par l’IA
- Réaliser les relevés terrain et collecter des données alphanumériques et graphiques
- Sélectionner, traiter et réaliser l’analyse spatiale de données géographiques
- Restituer et mettre en forme les données géographiques pour l’édition cartographique
- Formaliser des données cartographiques et les diffuser sur des réseaux d’information
- Evaluer la précision des données cartographiques
Reste humain
- Analyser des données géographiques pour des projets spécifiques
- Déplacements professionnels
- En extérieur
- Travail en journée
- En bureau d’études
Carrière et formation
Formations RNCP
- RNCP36769 — Diplôme de géomètre-expert foncier délivré par le Gouvernement (DPLG) (Niveau 7)
- RNCP37096 — Chef d’équipe d’interprétation et d’analyse images (Niveau 6)
- RNCP37097 — Interprète analyste images (Niveau 5)
- RNCP37101 — Opérateur en détection de réseaux (Niveau 4)
Reconversion & CPF
- 15 formations CPF éligibles
- Top organismes : UNIVERSITE D’AIX MARSEILLE, SIGOTM, IDGEO
- Financement CPF + Pôle Emploi possibles
Salaire détaillé
Voir grille junior/médiane/senior + méthodologie
| Niveau | Médian estimé | P90 estimé | Base |
|---|---|---|---|
| Junior (0-2 ans) | 18 900 € | 21 735 € | 0.70 × médian |
| Médian (3-7 ans) | 27 000 € | 31 049 € | DARES+INSEE |
| Senior (8+ ans) | 33 750 € | 36 450 € | 1.25 × médian |
Méthodologie : Médian = données DARES/INSEE salaires bruts annuels 2024-2025 pour le code ROME associé. Junior/Senior = extrapolations ratios standards (0.70x / 1.25x). P90 = niveau atteint par 10 % des supérieurs de la catégorie. Pour précision par expérience/secteur/région : consulter Michael Page, Robert Half, Talent.com.
Tendances 2026-2030
Freins adoption IA (BPI France 2024) : 42% citent le manque de compétences, 38% citent les coûts.
Questions fréquentes & sources
Sources officielles
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- Salaire CHARGEUR D’ÉTUDES
Analyse approfondie
Salaire du cartographe géomaticienne : grille, évolution et tendances
Le salaire médian d’un cartographe géomaticienne s’établit à 27 000 euros annuels brut, selon les données France Travail 2025-2026. La rémunération varie significativement selon l’expérience et le niveau de responsabilité.
La grille salaire pour ce métier se décompose ainsi :
- Niveau junior (débutant) : 20 250 € annuels brut (1 316 € net mensuel)
- Niveau confirmé : 27 000 € annuels brut (1 755 € net mensuel)
- Niveau senior : 35 100 € annuels brut (2 282 € net mensuel)
- Niveau expert : 43 200 € annuels brut (2 808 € net mensuel)
Une progression salariale typique observe une augmentation annuelle moyenne de 3%, passant de 20 250 € au départ à 43 200 € après 20 ans d’expérience.
Une différence notable existe entre la région parisienne et les autres territoires. Les salaires en Île-de-France sont en moyenne 15% supérieurs, avec un salaire médian à 31 049 € à Paris. Les autres grandes villes affichent des salaires plus proches de la moyenne nationale : 26 190 € à Lyon, 25 650 € à Toulouse et Nantes, et 25 110 € à Marseille.
Les secteurs d’activité les plus porteurs pour ce métier sont :
- Bureaux d’études en géomatique
- Administrations publiques (collectivités territoriales)
- Secteur environnemental et énergétique
- Urbanisme et aménagement du territoire
- Industrie et utilities (réseaux, télécommunications)
Le volume d’offres d’emploi pour ce métier est en légère hausse (+6,5% sur 12 mois), avec 280 offres recensées. Un pic d’offres est généralement observé au premier trimestre, aligné sur les cycles de recrutement dans le secteur public et le renouvellement des marchés publics.
La tension sur ce métier est modérée, avec un score de 4/10 selon la méthodologie CRISTAL-10 v14.0.
Questions fréquentes sur le salaire du cartographe géomaticienne
- Quelle est la différence de salaire entre le public et le privé ? Les données ne permettent pas de distinguer précisément les écarts entre secteurs public et privé pour ce métier.
- Quelles sont les évolutions salariales possibles ? Au-delà de la progression linéaire de 3% par an, les spécialisations en systèmes d’information géographique (SIG) ou en cartographie numérique peuvent justifier des rémunérations plus élevées.
- Le salaire varie-t-il selon le type d’employeur ? Les collectivités territoriales et les bureaux d’études en géomatique sont les principaux employeurs, mais les données ne permettent pas de comparer précisément les écarts de rémunération entre ces types d’employeurs.