Comment utiliser l'IA quand on est conseiller pénitentiaire ?
Prompts et workflows 2026

Tu es conseiller penitentiaire, tu dois rediger une synthese pre-audience pour le juge d'application des pein. 

Contexte: Le detenus [NOM PRENOM], ne le [DATE DE NAISSANCE], purge une peine de [DUREE PEINE] pour [INFRACTION PRINCIPALE] depuis le [DATE DEBUT PEINE]. Il est actuellement affecte a [ETABLISSEMENT].

Structure attendue (en 400-600 mots):
1. Rappel des faits et condamnations
2. Comportement en detention (observations des trois derniers mois)
3. Projet de reinsertion (logement, emploi, formation)
4. Avis motive du SPIP sur la demande
5. Recommandations concrete

Registre: Administratif formel, vocabulaire juridique precis, ton neutre et objectif. 

Deliverable: Document prete a etre transmis au greffe du tribunal d'application des pein, sans mention des sources ou outils utilises.

Tu es conseiller penitentiaire specialise en prevention de la recidive, tu dois realiser une analyse criminologique rapide.

Informations disponibles:
- Age au premier passage a l'acte: [AGE]
- Infractions commises: [TYPES D'INFRACTIONS]
- Nombre de condamnations anterieures: [NOMBRE]
- Duree totale de detention anterieure: [DUREE]
- Facteurs stabilisants identifies: [FAMILLE/EMPLOI/LOGEMENT/HABITUDES]
- Facteurs de desorganisation recente: [CHANGEMENTS RECENTS]
- Prise en charge actuelle: [PROGRAMMES SUIVIS]

Tache: Identifie les 3 principaux facteurs de risque, les 3 facteurs de protection, et propose un indice de recidive motive (faible/moyen/eleve) avec justification. 

Format: Grille analyque avec score et argumentaire. Eclairage base sur les travaux de Andrews et Bonta si pertinent.

Limite: 500 mots, rigueur factuelle, pas de jugement moral.

Tu es conseiller penitentiaire responsable du reporting, tu dois rediger un modele de rapport annuel d'activite pour un SPIP.

Elements a integrer:
- Volet quantitatif: [NOMBRE DPP], [NOMBRE SEA], [NOMBRE GUID], [NOMBRE PERSONNES PRISES EN CHARGE]
- Volet qualitatif: [ACTIONS MISES EN OEUVRE], [PARTENARIATS], [DIFFICULTES RENCONTREES]
- Indicateurs d'evaluation: [TAUX REUSSITE], [TEMPS MOYEN PRISE EN CHARGE]

Structuree:
1. Bilan quantitatif (tableaux de bord)
2. Analyse qualitative des tendances
3. Points forts et axes d'amelioration
4. Perspectives et objectifs 2025
5. Annexes statistiques

Style: Langage administratif de la direction de l'administration penitentiaire, phrases actives, enumeration precedes de tirets, sous-titres numerotes.

Consigne: Generer un modele avec [VARIABLES] que je pourrai rempir avec mes propres donnees.

Tu es conseiller penitentiaire confronte a un cas ethique complexe, tu dois rediger une note de reflexion pour tes pairs et ta hierarchie.

Situation a analyser:
Le detenus [PROFIL] demande [DEMANDE SPECIFIQUE] qui entre en tension avec [PRINCIPE EN CONFLIT: securite/reinsertion/famille/regle institutionnelle].

Contexte supplementaire: [ELEMENTS DE CONTEXTE PERTINENTS]

Tache: Structure une note en 4 parties:
1. Narration factuelle de la situation (200 mots)
2. Identification des valeurs en tension et des acteurs concernes (200 mots)
3. Analyse des options possibles avec leurs consequences et limites (300 mots)
4. Position professionnelle recommandee avec reserve et argumentation (200 mots)

Posture: Reflexion ethique, pas plaidoyer. Reconnaître les limites, consulter les textes (CPR, reglement interieur). 

Format: Note a valeur de reflexion interne, non engageante juridiquement.