ADJOINT ADMINISTRATIF TERRITORIAL et AGENT DE DOUANES MARITIMES présentent un niveau de risque IA identique de 32 % selon CRISTAL-10. La comparaison porte sur 7 critères complémentaires : salaire, Human Moat, survie à 5 ans et projection 2028.
ADJOINT ADMINISTRATIF vs AGENT DE DOUANES MARIT - 7 critères CRISTAL-10
Analyse basée sur CRISTAL-10 v13.0 (formule GPT_beta × FAF × (1−HMI)), données INSEE/DARES/France Travail 2026.
| Critère | ADJOINT ADMINISTRATIF TERRITORIAL | AGENT DE DOUANES MARITIMES |
|---|---|---|
| Risque IA (CRISTAL-10) | 32 % Peu exposé | 32 % Peu exposé |
| Salaire brut/an | 22 800 € Net ~1 482 €/mois | 31 000 € Net ~2 015 €/mois |
| Survie 5 ans | 34 % | 95 % |
| MJED 2028 | 48 % 2030 : 39 % | 32 % 2030 : 39 % |
| Human Moat (bouclier humain) | 45 /100 Irremplaçabilité humaine | 45 /100 Irremplaçabilité humaine |
| Prime IA potentielle | 5 % | 5 % |
| Heures libérées/sem | 4 h Temps récupéré grâce à l'IA | 4 h Temps récupéré grâce à l'IA |
▶ Voir les critères secondaires (résilience, friction reconversion, 2030…)
| Critère secondaire | ADJOINT ADMINISTRATIF TERRITORIAL | AGENT DE DOUANES MARITIMES |
|---|---|---|
| Projection 2030 | 39 % | 39 % |
| Potentiel augmentation | 13 % | 13 % |
| Friction reconversion | 60 /10 Plus bas = plus facile | 80 /10 Plus bas = plus facile |
| Urgence reconversion | 72 /10 | 15 /10 |
| Résilience globale | 42 /10 | 82 /10 |
| Télétravail | 0 Sur site | 0 Sur site |
| Facilité reconversion | 50 /100 Plus haut = plus facile | 50 /100 Plus haut = plus facile |
| Augmentation IA | 24 % % tâches augmentables | 23 % % tâches augmentables |
Quel métier vous correspond ?
Le meilleur choix dépend de votre situation. Voici comment arbitrer selon votre profil :
Choisir ADJOINT ADMINISTRATIF TERRITORIAL si :
- ✓ Sécurité de l'emploi IA prioritaire
Verdict : Evolue
“L'IA remplace efficacement la saisie, le classement et le traitement de dossiers standardisés. Les agents se recentrent sur l'accu…”
Choisir AGENT DE DOUANES MARITIMES si :
- ✓ Sécurité de l'emploi IA prioritaire
- ✓ Objectif salaire plus élevé
Verdict : Evolue
“L'IA ne peut pas remplacer le controle physique sur site ni l'apreciation terrain d'un agent. Les scanners automatises augmente la…”
Profil de compétences - 6 dimensions
Score /50 par dimension. ▓ = avantage. Source : CRISTAL-10 v13.0.
| Dimension | ADJOINT ADMINISTRATIF | AGENT DE DOUANES MARIT |
|---|---|---|
| Langage / Texte | 48 | 45 |
| Données / Analyse | 28 | 29 |
| Code / Logique | 11 | 11 |
| Visuel / Créatif | 5 | 7 |
| Physique / Manuel | 15 | 18 |
| Social / Émotionnel | 47 | 45 |
Tâches automatisées vs préservées
Ce que l'IA va changer dans le quotidien de chaque métier d'ici 2026-2028.
ADJOINT ADMINISTRATIF TERRITORIAL
⚠️ Tâches automatisées par l'IA
- ⚠️ Saisie et mise à jour de données dans les bases de gestion administrative
- ⚠️ Classement et archivage numérique de documents officiels
- ⚠️ Édition de courriers types et attestations standardisées
- ⚠️ Suivi automatisé des échéances et relances par outils numériques
✨ Tâches préservées (human moat)
- ✨ Accueil physique et téléphonique des usagers avec jugement contextuel
- ✨ Gestion des situations conflictuelles ou sensibles (précarité, urgence sociale)
- ✨ Appréciation des dossiers-relevant d'une marge d'interprétation administrative
- ✨ Mise en œuvre du pouvoir discrétionnaire dans l'intérêt du service
AGENT DE DOUANES MARITIMES
⚠️ Tâches automatisées par l'IA
- ⚠️ Lecture automatisee de conteneurs par scanner ARIA a l'arrivee
- ⚠️ Verification automatique des declarations en ligne CNED
- ⚠️ Tri algorithmique des navires a risque via le systeme SYCE
- ⚠️ Saisie numerique des poids et volumes declare par EDI
✨ Tâches préservées (human moat)
- ✨ Inspection physique et palpation des marchandise suspectes dans les cales
- ✨ Interrogatoire des equipages et capitaines en situation de vigilance
- ✨ Intervention sur alerte humaine du systeme SCOT lors de controle inopine
- ✨ Negociation avec les dockers et agents portuaires pour l'acces aux quartiers
Questions fréquentes
Comparaisons proches
Données sources : CRISTAL-10 v13.0, ROME V4, INSEE, DARES 2026. Dernière mise à jour : 2026-04-11. Méthodologie CRISTAL-10.